| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
| 建筑設(shè)計實習(xí)生（建筑方案或建筑施工圖） | 江蘇合筑建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、協(xié)助設(shè)計師進行相關(guān)資料的收集及匯總；2、在現(xiàn)場踏勘、項目匯報、項目服務(wù)等中學(xué)習(xí)，；3、學(xué)習(xí)公司過... 詳細信息.. | |||||
| 暖通設(shè)計師 | 江蘇合筑建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1.暖通方案設(shè)計：依據(jù)相關(guān)規(guī)范，通過溝通需求及調(diào)查分析項目資源條件，負(fù)責(zé)設(shè)計暖通方案；2.暖通施工圖... 詳細信息.. | |||||
| 給排水應(yīng)屆生招聘 | 江蘇合筑建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、進行公用建筑給排水設(shè)計；2、與客戶溝通進行技術(shù)交底溝通；3、根據(jù)客戶要求進行圖紙變更修改；4、現(xiàn)場的技術(shù)服務(wù) 詳細信息.. | |||||
| BIM設(shè)計實習(xí)生 | 江蘇合筑建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1. 根據(jù)上級要求完成CAD圖紙繪制及修改；2. 參與Revit建模，并在此基礎(chǔ)上完成Revit部件出圖；3. 對自己... 詳細信息.. | |||||
| 海綿設(shè)計實習(xí) | 江蘇合筑建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、學(xué)習(xí)如何對水環(huán)境、水資源、環(huán)境影響等進行綜合規(guī)劃設(shè)計、學(xué)習(xí)并參與到海綿城市專項等技術(shù)研發(fā)、課題... 詳細信息.. | |||||
| PC設(shè)計實習(xí) | 江蘇合筑建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、學(xué)習(xí)PC項目的設(shè)計方案、施工圖、深化設(shè)計工作；2、了解相關(guān)專業(yè)設(shè)計的做法和要求，做好與有關(guān)專業(yè)的... 詳細信息.. | |||||
| 結(jié)構(gòu)設(shè)計實習(xí)生 | 江蘇合筑建筑設(shè)計股份有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、協(xié)助設(shè)計師進行項目結(jié)構(gòu)設(shè)計，保證設(shè)計的安全性、適用性及經(jīng)濟性；2、學(xué)習(xí)公司過往設(shè)計的項目，自己... 詳細信息.. | |||||
| 給排水工程師 | 中國華西工程設(shè)計建設(shè)有限公.. | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)： 1、制定工程項目的給排水工程具體施工方案； 2、現(xiàn)場指導(dǎo)給排水工程施工過程并提供技術(shù)支持； 3、審查... 詳細信息.. | |||||
| 項目經(jīng)理（機電） | 乃德建設(shè)工程（上海）有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、電氣、電氣自動化相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，�？苹蛞陨蠈W(xué)歷。具有服務(wù)外資項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先2、8年及以上工程施... 詳細信息.. | |||||
| 預(yù)算員 | 上海盛歷建筑科技有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、熟悉裝修專業(yè)的圖紙及技術(shù)；2、根據(jù)圖紙、技術(shù)要求熟練編制工程量、施工預(yù)算、施工圖預(yù)算。3、熟悉20... 詳細信息.. | |||||
| 精裝修項目經(jīng)理 | 印尼富東建設(shè)有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作地點：印度尼西亞崗位職責(zé)：1、熟悉精裝修專業(yè)設(shè)計、施工規(guī)范，能獨立完成整個項目的控制、管理；2、獨立完整... 詳細信息.. | |||||
| 項目總工（垃圾發(fā)電項目） | 印尼富東建設(shè)有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作地點：印度尼西亞特別要求：必須要有垃圾發(fā)電項目工作經(jīng)驗�。�！崗位職責(zé)：1、在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)施工... 詳細信息.. | |||||
| 試驗員 | 印尼富東建設(shè)有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作地點：印度尼西亞崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)做好試驗前的準(zhǔn)備工作:檢査樣品.正確分樣等,負(fù)責(zé)對留取的樣品進行送檢及時... 詳細信息.. | |||||
| 工程總監(jiān) | 上海盛歷建筑科技有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)督促、配合物業(yè)工程對商場所有工程設(shè)備進行維護保障;2、具體組織安排集團各項工程的計劃、組織協(xié)... 詳細信息.. | |||||
| 暖通工程師 | 上海盛歷建筑科技有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 暖通工程師的工作職責(zé)是制定工程項目中的暖通工程具體施工工程方案，現(xiàn)場指導(dǎo)暖通工程施工過程，并提供技術(shù)支持。... 詳細信息.. | |||||
| 工程師 | 上海盛歷建筑科技有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、工程的現(xiàn)場施工管理和綜合協(xié)調(diào)工作，熟悉施工現(xiàn)場的安全管理、質(zhì)量管理和工期管理；施工計劃的編制；... 詳細信息.. | |||||
| 電氣工程師 | 上海盛歷建筑科技有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位要求： 1、電氣工程相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，5年以上甲方地產(chǎn)經(jīng)驗； 2、精通電氣施工圖深化、材料選型、設(shè)備選... 詳細信息.. | |||||
| 施工圖設(shè)計師 | 北京清尚建筑裝飾工程有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、配合方案設(shè)計師做好深化設(shè)計工作，獨立完成全套施工圖繪制，對設(shè)計的質(zhì)量和進度負(fù)責(zé)；2、做好與有關(guān)專業(yè)的配合... 詳細信息.. | |||||
| 項目經(jīng)理 | 上海新華凈環(huán)保工程有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)工程項目從施工準(zhǔn)備直至竣工驗收全過程管理工作；2、負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計，根據(jù)施工計劃調(diào)配施工力... 詳細信息.. | |||||
| 銷售代表 | 上海新華凈環(huán)保工程有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、不斷學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識，搜集學(xué)習(xí)噪聲防治行業(yè)知識，努力達到能和客戶初步交流水平。2、搜集噪聲環(huán)境治理... 詳細信息.. | |||||
| 環(huán)保工程師聲學(xué) | 上海新華凈環(huán)保工程有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場聲學(xué)數(shù)據(jù)測量、收集與整理； 2、協(xié)助銷售人員完成技術(shù)交流和答疑，充分了解客戶需求；3、進... 詳細信息.. | |||||
| 海上風(fēng)電項目經(jīng)理(J10305) | 中國電建集團貴州工程有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作職責(zé)： 1）掌握施工技術(shù)及管理的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程、規(guī)范、規(guī)章制度要求和體系標(biāo)準(zhǔn)； 2）全面統(tǒng)籌項目施... 詳細信息.. | |||||
| 電氣設(shè)計工程師(J10304) | 中國電建集團貴州工程有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作職責(zé)： 1）負(fù)責(zé)主管電氣相關(guān)施工技術(shù)開發(fā)管理工作，為各部門提供先進技術(shù)支持； 2）負(fù)責(zé)參與施工技術(shù)方案中... 詳細信息.. | |||||
| 海上巖土工程師(J10303) | 中國電建集團貴州工程有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作職責(zé)： 1）負(fù)責(zé)海底基礎(chǔ)方案設(shè)計； 2）負(fù)責(zé)不同地質(zhì)的海底基礎(chǔ)設(shè)計計算； 3）基礎(chǔ)設(shè)計優(yōu)化及方案對比； 4）能... 詳細信息.. | |||||
| 海工結(jié)構(gòu)工程師(J10302) | 中國電建集團貴州工程有限公司 | 2025/01/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作職責(zé)： 1）負(fù)責(zé)海上升壓站平臺結(jié)構(gòu)設(shè)計及仿真分析。 2）負(fù)責(zé)海上風(fēng)電機組基礎(chǔ)結(jié)構(gòu)設(shè)計及仿真分析。 3）負(fù)責(zé)水... 詳細信息.. | |||||
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