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廣西策劃經(jīng)理招聘

本站共有超過(guò)1758條廣西策劃經(jīng)理招聘信息，以下顯示為第426到450條

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職位名稱(chēng) 公司名稱(chēng) 工作所在地 發(fā)布日期 月薪  
深圳-人力行政經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、協(xié)助公司總經(jīng)理完成公司組織結(jié)構(gòu)和流程優(yōu)化相關(guān)工作，建立或優(yōu)化公司崗位體系與任職資格要求，落實(shí)人... 詳細(xì)信息..
財(cái)務(wù)經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)一、財(cái)務(wù)部門(mén)的組織與日常工作，團(tuán)隊(duì)建設(shè)1、財(cái)務(wù)部的工作崗位設(shè)置，人員安排2、組織財(cái)務(wù)人員的理論和業(yè)務(wù)... 詳細(xì)信息..
項(xiàng)目經(jīng)理助理 中國(guó)海誠(chéng)工程科技股份有限公司 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé): 1、制定項(xiàng)目文件及現(xiàn)場(chǎng)文件的管理規(guī)定 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理部對(duì)內(nèi)、對(duì)外文件資料的收發(fā)與管理工作，保證項(xiàng)目... 詳細(xì)信息..
事業(yè)部行政人事經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 任職資格：1、全日制本科及以上學(xué)歷，年齡在28歲以上，專(zhuān)業(yè)不限；2、專(zhuān)職從事人力資源管理工作5年以上，同時(shí)在規(guī)劃... 詳細(xì)信息..
市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)經(jīng)理/主管 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 職責(zé)描述：1、與潛在的客戶溝通，并尋找適合我們的合作機(jī)會(huì)；2、維護(hù)現(xiàn)有的客戶并拜訪他們；3、與客戶就商業(yè)條款談... 詳細(xì)信息..
北京市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 職責(zé)描述：1、北京及周邊區(qū)域設(shè)計(jì)市場(chǎng)開(kāi)拓及客戶維護(hù)，具備與一線地產(chǎn)商合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、拜訪潛在客戶并做推廣... 詳細(xì)信息..
經(jīng)營(yíng)主管/經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 職責(zé)描述：1、與潛在的客戶溝通，并尋找適合我們的合作機(jī)會(huì)；2、維護(hù)現(xiàn)有的客戶并拜訪他們；3、與客戶就商業(yè)條款談... 詳細(xì)信息..
市場(chǎng)主管/經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1. 分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，解析行業(yè)相關(guān)政策，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)向；2. 對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行收集篩選及整理分析... 詳細(xì)信息..
市場(chǎng)主管/經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1. 分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，解析行業(yè)相關(guān)政策，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)向；2. 對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行收集篩選及整理分析... 詳細(xì)信息..
市場(chǎng)主管/經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 職責(zé)描述：1、主動(dòng)挖掘潛在客戶，對(duì)潛在的客戶做推廣并定期拜訪，并尋找適合我們的合作機(jī)會(huì)；2、客戶庫(kù)的建設(shè)與定... 詳細(xì)信息..
人力資源經(jīng)理/主管（招聘方向） 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、根據(jù)現(xiàn)有人員編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求、協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)招聘需求，參與招聘計(jì)劃擬定；2、利用各種招聘渠道發(fā)布... 詳細(xì)信息..
經(jīng)營(yíng)經(jīng)理/總監(jiān) 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 職責(zé)描述：1、與潛在的客戶溝通，并尋找適合我們的合作機(jī)會(huì)；2、維護(hù)現(xiàn)有的客戶并拜訪他們；3、與客戶就商業(yè)條款談... 詳細(xì)信息..
經(jīng)營(yíng)主管/經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 職責(zé)描述：1、與潛在的客戶溝通，并尋找適合公司的合作機(jī)會(huì)；2、拜訪潛在客戶并做推廣；3、與客戶就商業(yè)條款談判，... 詳細(xì)信息..
經(jīng)營(yíng)經(jīng)理/主管 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1. 分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，解析行業(yè)相關(guān)政策，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)向；2. 對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行收集篩選及整理分析... 詳細(xì)信息..
市場(chǎng)主管/經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1. 分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，解析行業(yè)相關(guān)政策，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)向；2. 對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行收集篩選及整理分析... 詳細(xì)信息..
景觀園林市政城市文旅規(guī)劃市場(chǎng)拓展經(jīng)理/... 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 薪酬待遇體現(xiàn)為月基礎(chǔ)薪酬，年底獎(jiǎng)金另外支付工作職責(zé)：1.主要負(fù)責(zé)開(kāi)拓非開(kāi)發(fā)商為主體的市場(chǎng)，如政府、投資平臺(tái)等... 詳細(xì)信息..
經(jīng)營(yíng)經(jīng)理/總監(jiān) 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 職責(zé)描述：1、與潛在的客戶溝通，并尋找適合我們的合作機(jī)會(huì)；2、維護(hù)現(xiàn)有的客戶并拜訪他們；3、與客戶就商業(yè)條款談... 詳細(xì)信息..
經(jīng)營(yíng)主管/經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 職責(zé)描述：1、與潛在的客戶溝通，并尋找適合公司的合作機(jī)會(huì)；2、拜訪潛在客戶并做推廣；3、與客戶就商業(yè)條款談判，... 詳細(xì)信息..
市場(chǎng)主管/經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1. 分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，解析行業(yè)相關(guān)政策，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)向；2. 對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行收集篩選及整理分析... 詳細(xì)信息..
經(jīng)營(yíng)經(jīng)理/總監(jiān) 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 職責(zé)描述：1、與潛在的客戶溝通，并尋找適合我們的合作機(jī)會(huì)；2、維護(hù)現(xiàn)有的客戶并拜訪他們；3、與客戶就商業(yè)條款談... 詳細(xì)信息..
人力行政副經(jīng)理/人力行政主管 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作；2、執(zhí)行招聘工作... 詳細(xì)信息..
招聘主管/經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 工作內(nèi)容：1.根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門(mén)/項(xiàng)目的招聘需求，編制月度、季度、年度人員招聘計(jì)劃；... 詳細(xì)信息..
經(jīng)營(yíng)經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 職責(zé)描述：1、與潛在的客戶溝通，并尋找適合我們的合作機(jī)會(huì)；2、維護(hù)現(xiàn)有的客戶并拜訪他們；3、與客戶就商業(yè)條款談... 詳細(xì)信息..
成本經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé) 1、匯總整理公司各項(xiàng)成本的支出，進(jìn)行成本核算和分析，按項(xiàng)目按階段核算收入、成本，分析項(xiàng)目利潤(rùn)； 2、... 詳細(xì)信息..
市場(chǎng)主管/經(jīng)理 笛東規(guī)劃設(shè)計(jì)（北京）股份有.. 2025/01/06 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1. 分析市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，解析行業(yè)相關(guān)政策，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)向；2. 對(duì)市場(chǎng)信息進(jìn)行收集篩選及整理分析... 詳細(xì)信息..
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